Pourquoi investir dans les soft skills de vos collaborateurs ?
Comment améliorer la performance de vos équipes grâce au cheval ?
Les compétences comportementales, communément appelées soft skills, occupent une place croissante dans le monde professionnel. Elles sont aujourd’hui fondamentales pour manager de manière responsable et efficace mais également pour faire face au besoin incessant d’adaptabilité dans un monde VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity and Ambiguity) et pour mettre en œuvre des politiques RH efficiente, notamment en matière d’attractivité et de rétention des talents. Les entreprises qui connaitront le plus de succès sont celles qui sauront développer les soft skills de leurs collaborateurs au même titre que les hard skills.
Le cheval, du fait de son extrême sensibilité, est un allié de taille sur lequel s’appuyer pour mieux intégrer les soft skills dans les modes de management. Un cheval-coach ? Vous trouvez cela insolite ? Découvrez notre livre blanc.
Articles
Nous vous proposons une série d’articles pour partager des réflexions, des idées et des expériences sur le travail que nous menons avec les chevaux pour accompagner les managers et leurs équipes.
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Crédits photos Alter Horse, Audray Saulem, MC de la Gorce
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